ESAR
ESAR è un ente tecnico europeo che supporta imprese industriali e logistiche nell’adeguamento ai più recenti obblighi normativi UE, con un focus su CSRD, CBAM ed ESG strategy.
Affianchiamo i nostri clienti non solo nella compliance, ma anche nella revisione dei ruoli organizzativi, della governance e della struttura operativa interna, per trasformare la sostenibilità in una leva strategica e misurabile.
Descrizione Ruolo
La figura farà parte del team consulenza strategica, contribuendo allo sviluppo di progetti di trasformazione organizzativa, disegno dei ruoli e strutture, definizione dei processi e allineamento ESG.
Lavorerà a stretto contatto con i clienti per analizzare l’organizzazione attuale e proporre soluzioni concrete, sostenibili e in linea con gli standard di conformità e le esigenze di business.
Analizzare strutture organizzative e modelli decisionali aziendali
Supportare la definizione o ridefinizione di ruoli, funzioni e responsabilità
Collaborare alla progettazione di flussi operativi e sistemi di governance ESG
Redigere report, mappature e materiali strategici per il cliente
Partecipare a workshop con stakeholder aziendali e accompagnare il processo di implementazione
Tradurre esigenze normative (CSRD, ESRS) in azioni organizzative concrete
Esperienze e Qualifiche
Laurea in economia, ingegneria gestionale, organizzazione aziendale o affini
Esperienza anche breve in consulenza strategica o organizzativa (plus se in ambito ESG/CSRD)
Capacità di analisi sistemica e orientamento al problem solving
Competenze comunicative e relazionali per interfacciarsi con il management
Buona conoscenza di Excel, PowerPoint e strumenti di modellazione organizzativa
Inglese fluente (B2+/C1)
